Reforma del Reglamento de Extranjería de 2026: qué ha cambiado

El Reglamento de Extranjería (Real Decreto 1155/2024) lleva en vigor desde mayo de 2025, pero ya no es el mismo texto: el Real Decreto 316/2026, de 14 de abril, lo modificó en puntos que afectan sobre todo a los arraigos y a los familiares de españoles. Si te informaste antes de esa fecha, esto es lo que debes actualizar.

Resumimos las novedades que más se notan en la práctica, con el artículo donde está cada una.

1. Un requisito nuevo para todos los arraigos

Se añade la letra h) al artículo 126: para pedir un arraigo no puedes ser titular de una autorización de estancia o residencia ni tener abierto otro procedimiento de concesión, prórroga, renovación o modificación.

En la práctica, el arraigo queda reservado a quien de verdad está sin autorización. Si tienes una tarjeta en vigor o una renovación en trámite, tu camino es otro: renovar, modificar o esperar a la resolución.

2. Arraigo social: medios e informe, más flexibles

El artículo 127.c) cambia en dos aspectos:

• Medios económicos. Se mantiene el mínimo del 100 % del IPREM, pero ahora el texto dice que los medios pueden proceder de los familiares residentes, en lugar de exigir que procedan de ellos.
• Informe de integración. Lo emite la comunidad autónoma o, si esta lo ha establecido, el ayuntamiento; el plazo es de un mes. El informe recoge el tiempo en tu domicilio, tus medios y tu participación en programas de inserción. Y si no llega a tiempo, puedes acreditar la integración por cualquier medio de prueba, siempre que demuestres que lo pediste.

Lo desarrollamos en arraigo social: requisitos e informe de integración.

3. Arraigo sociolaboral: trabajar desde la admisión a trámite

Es probablemente el cambio con más efecto en el día a día. El nuevo artículo 130.5 establece que, admitida a trámite la solicitud de arraigo sociolaboral y hasta que se resuelva, la persona queda habilitada provisionalmente a residir y a trabajar por cuenta ajena. Debe constar en la comunicación de inicio de la tramitación.

Antes había que esperar a la concesión. Ahora el empleador puede dar de alta al trabajador con esa comunicación. Una vez concedida la autorización, sigue siendo necesario estar de alta en la Seguridad Social en el plazo de un mes desde la notificación.

4. Prórroga de los arraigos: excepciones a la búsqueda de empleo

Para prorrogar un arraigo social, sociolaboral o de segunda oportunidad hay que acreditar búsqueda activa de empleo e inscripción en el servicio público de empleo. La reforma del artículo 132.2.a) añade que se puede prorrogar sin ese requisito cuando haya razones justificadas que impidan trabajar, como una enfermedad, una discapacidad o haber alcanzado la edad de jubilación.

5. Familiares de españoles: solicitud en España y trabajo provisional

Se retocan el apartado 1.c) y el apartado 5 del artículo 97. Tal como queda:

• Cuando el familiar extranjero y la persona española están en España, la mayoría de los familiares (cónyuge, pareja, hijos, ascendientes, progenitores de menores españoles, cuidadores e hijos de españoles de origen) pueden solicitar la autorización aquí, sin salir.
• Admitida a trámite la solicitud, se autoriza provisionalmente a residir y a trabajar por cuenta ajena y propia hasta la resolución, salvo que antes se hubieran denegado solicitudes idénticas.

Tienes el detalle en pareja o cónyuge de español.

6. La regularización extraordinaria

El mismo real decreto creó las dos vías extraordinarias (disposiciones adicionales vigésima y vigesimoprimera), con plazo de solicitud hasta el 30 de junio de 2026. Ese plazo ya terminó; si te afecta, mira regularización extraordinaria: ¿y ahora qué?.

7. Otros retoques

La reforma también modifica reglas sobre menores no acompañados (artículo 172), el paso de estudios a trabajo y otras modificaciones de autorización (artículos 190 y 191), la protección temporal y una disposición transitoria sobre arraigo que queda derogada. Son cambios más técnicos; si tu caso es uno de esos, conviene revisarlo con el texto consolidado delante.

Lo que no cambia

• Los dos años de permanencia continuada para los arraigos social, sociolaboral, socioformativo y de segunda oportunidad.
• Que el tiempo como solicitante de protección internacional no computa para esos dos años.
• La duración de un año de los arraigos (cinco en el familiar).
• El plazo general de tres meses para resolver y el silencio negativo en las solicitudes iniciales.

Cómo te afecta según tu caso

Preguntas frecuentes

¿Desde cuándo se aplican estos cambios?

El Real Decreto 316/2026 es de 14 de abril de 2026. Para las solicitudes presentadas antes hay un régimen transitorio propio, así que, si la tuya es anterior, comprueba qué versión se te aplica.

¿Sigue haciendo falta el informe de integración si tengo familia residente?

En el arraigo social, no: el informe entra en juego cuando no se acreditan vínculos familiares. En el socioformativo se exige siempre.

¿La habilitación provisional para trabajar vale para todos los arraigos?

No. El artículo 130.5 la prevé solo para el arraigo sociolaboral.

¿Ha cambiado el arraigo familiar?

No con esta reforma. Sigue siendo la vía para progenitores de menores de otro país de la UE; los progenitores de menores españoles van por la residencia de familiares de españoles.

Tu siguiente paso

Las reglas han cambiado dos veces en año y medio. El test gratuito trabaja con la versión vigente y te dice qué vía tienes hoy; para dudas sobre un artículo concreto, pregunta a Resi.